亚马逊运营岗的职责

亚马逊运营岗的岗位职责、薪资待遇、晋升渠道

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亚马逊运营岗的职责详细回答

亚马逊运营岗一般指的就是在跨境电商亚马逊平台运营的人员，其本质的工作就是通过亚马逊平台将产品卖出去，除此之外还包括对店铺的优化，增加流量来源以及订单量等。简单来说就是销售加维护人员，那么亚马逊运营岗的具体的要求有哪些，薪资待遇如何呢，我们具体看下。

招聘网站上亚马逊运营岗的招聘要求是：

 1、负责公司商品在亚马逊商城店铺的总体运营；

2、负责制定店铺运营策略计划及执行；

3、制定推广方案并负责实施，对推广效果进行评估，对商城店铺广告及活动等推广效果跟踪评估，负责统计、分析推广数据及效果，并不断做出优化方案；

4、使用各项推广工具进行商品推广，达到销售目标所需要的流量；依据客户行为分析报告、提出快车等营销推广工具的最优投放方案并主导实施；

5、争取相关促销活动资源，善于与平台负责人对接沟通；

6、负责店铺的产品分析（商品定价、确定主推商品、分析销售情况）、产品销售（商品上架、商品销售、配合推广促销）、产品促销（策划活动方案、执行促销活动、协助促销宣传）、产品编辑、产品汇总建档。

上面就是亚马逊运营岗的岗位职责，我们知道一名合格的亚马逊运营需要胜任上述的这些工作，接下来我们需要了解下亚马逊运营岗的薪资待遇，一般来说亚马逊运营岗的薪资是底薪加提成，根据招聘网站的统计记录，亚马逊运营岗的底薪是5000-8000的百分之五十以上，低于5000的占百分二十多，超过8000的占百分之十几，提成方面，百分之五十一低于5000，占比是最多的，超过10000的不到百分之二十。最后亚马逊运营岗的晋升渠道一般是普通员工、运营主管、运营总监，到了运营总监这个职位薪资会有很大的增长。