投资移民德国费用,投资德国移民要多少钱

德国投资移民流程和费用由投资移民网络发布，主要内容：德国是一个经济发达、各方面制度完善的国家，许多移民希望通过投资移民生活在德国，

       德国是一个经济发达、各方面制度完善的国家。许多移民想通过投资移民生活在德国。今天，小编将讨论德国投资移民的流程和处理费用。

       办理德国留学签证手续

       第一步 获得德国法人居留签证

       德国移民的第一步是获得德国法人居留签证。那么如何获得呢？邦海外移民专家表示，根据《德国移民法》，申请人在德国创办企业的注册资本不低于2.51万欧元后，您可以提交德国移民申请，并获得德国法人居留签证。完整的申请条件为：

       1.申请人年满18岁，最高不超过55周岁；

       2.无犯罪记录；

       3.在国内有成功的经商经验；

       4.在德国开企业，注册资本至少2.5万欧元；

       5.无德国居留签证拒签记录。

       与美国、澳大利亚等国家的政策相比，在德国注册新公司的投资移民注册资本少，审批速度快，没有语言要求。申请人不需要住在德国，只要公司运作良好。提交的移民申请获得批准后，德国政府将根据申请人的实际情况发布1-3德国法人居德国法人居留签证可以在签证期间享受德国福利。

       第二步 获得德国绿卡

       接下来，移民德国的第二步是获得德国绿卡。获得德国绿卡的关键在于申请人创办的企业的经营。申请人的公司只需要成功运营3-52000年，你可以申请德国永久居留签证，即德国绿卡。有了这个签证，你可以随时定居在德国的任何地方。申请美国、加拿大、英国和东欧国家的签证更容易，这有利于欧美市场的发展。

       德国绿卡申请的具体条件如下：

       1.企业真正经营3-5年，营业额呈上升趋势；

       2.3学习德语800小时，并取得学习证书；

       3.有固定住所，买房或租房；

       4.需要证明能够支撑全家人的生活；

       5.建议每半年登录一次，每年居住3个月以上；

       6.纳入德国养老保险制度。

       第三步 申请德国国籍

       在移民到德国之前，邦海外移民专家提醒申请人，中国不承认双重国籍。一旦加入德国国籍，就意味着自动放弃中国国籍，不再享受中国福利，而是享受包括政治权利在内的所有德国福利。

       特别值得一提的是，加入德国国籍并获得德国护照将带来巨大的便利。目前，德国护照在全球护照排行榜上排名第一，享受全球177个国家和地区的免签证或落地签证待遇。28个欧盟国家可以自由学习、生活、工作和学习，享受欧盟福利！拥有德国护照将为国际旅行、全球资产配置、儿童教育和晚年生活带来极大便利！

       申请流程：

       1.对客户数据进行初步评估，确定客户需求

       -在德国确定客户的产品和业务范围

       -确定德国公司名称

       -提供德国公司股东名单

       -提供德国公司法定代表人

       -法定代表人详细履历

       公司形式、经营范围和地点根据客户条件确定。

       2.联系德国当地政府和工商组织

       -获得德国当地部门对公司名称和经营范围的初步认可

       -需要法人签证的，应当初步取得德国当地部门对商业计划的意见

       获得当地部门的初步认可，可以保证公司的成立和法人签证的顺利进行

       3.公司注册及服务流程

       -签订合作协议

       -签署在德国成立公司的授权书，并在中国认证授权书

       -准备相应的公司成立文件，需要认证必要的文件

       -根据客户提供的信息，在德国起草公司章程等文件

       -开始准备法院注册申请

       -所有在德国公证处公证的文件，需要法定代表人或被授权人当面签字

       -选择合适的银行在德国开立公司账户

       -按要求按时注入注册资金，协助银行开立资金到达证明

       -到当地法院进行商业登记，并取得商业登记证

       -申请提交登报声明

       -在当地营业部门注册商业营业

       -在当地税务机关登记并取得税号

       -公司可以正常经营并开具账单

       德国有限有限公司需要注册资本2.5万欧元，包括服务内容

       所有律师费、公证费、注册费、法人签证申请。

       开一家公司大约需要三个月的时间。假设虚拟公司，我们将提供办公地址，订单

       独立电话和传真号码，以及专门负责接听电话的工作人员。我们有客户的任何信息

       一切都会在第一时间传递给你。我们还将协助安排您来德国的会议。

       4.申请法人签证

       -与当地经济部门合作起草3年的商业计划，并得到商业部门的认可

       -协助起草劳动合同、职位说明、任命书、派遣函、任命书等文件

       -协助准备签证材料

       -协助提交签证

       法人签证大约需要3到4个月。获得签证后，您可以根据需要为家人申请团聚签证

       证书。经理获得签证到达德国后，我们还可以提供接，陪同德国办理后续手续手续

       加入保险、银行开户、协助其尽快适应生活的附加服务。

       5.付款流程

       -合同签订后支付应付服务费的50%(不需要法人签证的60%)

       -公司成立后支付应付服务费的30%(如果不需要法人签证，则支付余额)

       -完成法人签证并取得后支付剩余服务费

       德国投资移民福利

       1. 全民免费教育福利

       德国所有的孩子，无论他们的父母是否是德国公民，都享受公立幼儿园、小学、中学和大学的免费教育。进入大学阶段（包括本科和硕士学位），你可以根据父母的收入申请助学金，每月有200到800欧元的教育补贴。进入博士阶段，与雇主签订正式合同，每月根据不同的专业和合同获得1000-2000欧洲补贴。

       无论是法人签署德国注册公司、员工签证还是欧盟蓝卡德国移民，都应尽快为家庭和孩子申请家庭团聚签证。一方面，德国公立幼儿园位置短缺，应尽快申请；另一方面，德国幼儿园将优先考虑年龄较小的儿童。如果孩子16岁，他就不能以家庭团聚的方式来德国，只能出国留学，出国留学的成功率不如家庭团聚的成功率高，周期短。

       2.医疗保险

       所有住在德国的人都必须投保医疗保险。德国的医疗保险制度是一种根据个人收入确定公共保险费用的公共保险制度。德国的医疗保险分为公共保险和私人保险。在校学生，公司员工必须投保公共医疗保险。公司员工的医疗保险费用由雇主和员工共同承担。医疗保险机构支付治疗费用，除药品、辅助工具、住院医疗费用和卫生预防措施外，医疗保险机构还承担大部分费用，如牙，保险机构还承担全部或部分恢复费用。

       无论您持有欧盟蓝卡、法人签证、员工签证或家庭团体签证，您都应在进入德国后立即加入德国保险，否则您将无法延长在德国的签证，以达到移民的目的。根据申请人的不同情况，建议申请人参加最具成本效益的医疗保险。

       3. 养老保险

       法定养老保险是德国社会福利保障的支柱，确保员工退休后过上平静无忧的晚年。根据法律规定，所有员工必须参加养老保险，自由职业者（包括自主创业、企业经营者和自主经营者）可以自由选择是否参加养老保险。

       移民德国后，退休年龄后可按月领取养老金。准备在德国永久居留的人建议积极投保养老保险。

       4. 护理保险

       一旦被保险人生病在家休养，需要专业医务人员的护理，医疗保险公司将派护理人员在被保险人家中提供全面的护理和基本的生活护理。

       2016年长期护理保险费为收入2.35%由公司和员工支付。23岁以上且无子女的员工长期护理保险费为收入2.6%。由于德国劳动力成本高，建议申请人积极参加护理保险。投保人年龄越小，保费越低。

       5. 失业保险

       所有员工必须参加失业保险，失业保险费用由员工和雇主承担一半。领取时间和金额取决于申请人失业前缴纳的保险年限和具体工资。失业救济金通常是在职工资的60%果有一个孩子，则为67%）。失业救济金的期限取决于年龄。

       当永久居留后停止工作时，你可以向德国当地政府申请失业救济金。提醒在德国注册公司移民德国的中国投资者：参加失业保险，每月支付少量失业保险费。如果企业未来经营状况不佳，也可以像员工失业一样领取失业救济金。

       6. 生育金

       生育津贴是政府对产妇的补贴。一般来说，你可以在产假前三个月获得税后工资的平均值，其中保险公司每天支付13欧元，其余由雇主补充。

       未成为法定医疗保险成员的，如私人医疗保险成员、家庭主妇、自由职业者、个体经营者、学生、公务员等，可申请210欧元的一次性补贴。

       7. 家长金

       在德国生孩子的父母可以从德国政府获得父母资金，以弥补在照顾孩子期间损失的工作收入。如果申请人在婴儿出生前没有工作，婴儿出生后每月可以获得300欧元的基本父母资金。如果父母双方都申请，他们可以分别休息14个月或一起休息。如果父母一方申请，他们最多可以得到12个月。母亲可以在分娩后领取生育金）。如果母亲在分娩前有工作，产后生育金超过父母资金，则不能重复领取，父母资金应在分娩资金结束后开始领取。如果你从事一定时间的工作，改为领取，领取时间是两倍，即4-28个月。

       通常是孩子出生前的净收入65-67%，最低300欧元/月，最高1800欧元/月。与中国高昂的生育和养育成本相比，德国移民是一个非常好的选择。如果家庭团聚在德国移民，妻子可以选择在分娩后成为全职家庭主妇。一方面，由于德国托儿所和保姆的劳动力成本高，另一方面，她也可以满足申请父母资金的条件，享受德国政府的福利。

       8. 儿童金

       德国的每个孩子每月可以从政府获得180欧元的儿童基金；从第四个孩子开始，每个孩子每月可以获得200欧元。这笔钱至少可以得到18岁的孩子；如果18岁，在学校或职业培训，最多可以得到25岁；如果18岁，21岁。

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