关于美国eb2和eb3的区别(2022年eb2与eb3)

除了美国，过去两年EB目前最受欢迎的项目是职业移民EB2和EB3.两者有什么区别？学历最重要的区别，EB-2求更高。

除了美国，过去两年EB1外，目前最为热门的项目就是职业移民EB2和EB三、两者有什么区别？

学历最重要的区别，EB-2求更高。

美国移民EB2申请的职位要求是硕士以上学历或特殊人才。在某些情况下，学士学位和五年的专业工作经验可以被认定为硕士学位。

EB-2.有一种特殊的移民申请，不需要雇主的支持，可以由个人申请，即国家利益豁免。为美国做出贡献的人有资格申请，这需要证明申请人将极大地有利于美国未来的国家利益。

美国移民EB3申请的职位（专业技术）需要学士学位，或至少两年的工作经验或培训经验（技术工人类别不需要学位），另一种是非技术工人，即非技术移民。

简单来说，如果雇主在劳动证中承诺的工作岗位至少需要硕士以上学历，或者本科以及五年相关工作经验，申请属于EB2.如果工作岗位只需要学士学位或至少两年的技能经验，或者不需要学历和技能，申请属于EB-3。

为什么硕士学位不适合申请？EB-3？

关键因素：PERE规章制度对申请决影响

PERM规定，如果一个职位的招聘资格比OES JobZone level 和SVP level雇主必须为其商业需要提供合法化的理由。

OES JobZone有五个标准，其中标准4和标准5与PERM最相关的申请。

根据劳工部DOL其中一项被评定为JobZone标准4的职位通常需要学士学位JobZone标准5的职位至少需要学士学位或更高的学位。JobZone因为分类与之相似SVP标准变得更加复杂。

举例来说JobZone标准4相当于SVP但标准7低于SVP标准8，而JobZone标准5至少相当于SVP标准8。根据劳工部的规定，一级为SVP标准7的职位需要至少两到四年的工作经验，以及教育和培训的综合背景。一个等级是SVP标准8的职位需要至少4年和8年的工作经验，以及教育和培训的综合背景。

例子对一个说明JobZone如果雇主要求学士学位和3年的工作经验，标准4的职位将超过SVP根据劳工部的规定，学士学位相当于两年的工作经验，因此雇主的要求相当于5年的工作经验、教育和培训的综合背景JobZone标准4要求最多4年的综合背景。在这种情况下，劳工部可能会认为职位要求太严格，要求雇主提供合法的商业理由。

JobZone标准直接影响两者的选择。

例如，根据劳工部的规定，计算机程序员和计算机软件工程师都是JobZone标准4职位。如果雇主打算EB-申请硕士学位的计算机程序员，劳工部会质疑雇主的要求过于严格，所以计算机程序员是JobZone标准4的职位只需要学士学位。劳工部可能会要求雇主提供相关文件和证据来证明如此高的商业需求。

所以如果你有硕士学位，申请美国EB-3职业移民类，也必然是劳工部的“关照”对象。当然其中还有一类是EB-3.根据规章制度和条件，硕士学位也在条件之内，但这一要求更符合美国毕业生的要求，移民局将优先考虑自己的国家。

而美国则没有硕士学位(及相关工作经验)EB-3的非技术类（EW3)似乎更符合大多数人的申请条件。